为充分体现学院对教师的尊重和关怀，让他们过一个快乐、祥和、幸福的节日，根据上级要求，我院将于每年教师节前后开展“送温暖、办实事、促和谐”慰问活动，为搞好这一活动，特制定本方案。

一、慰问目的

构建和谐校园，关爱一线教师。

二、慰问人员

慰问活动由院领导牵头，相关职能部门负责人参与。

三、慰问对象

1、从教20周年以上，勤勤恳恳、默默无闻、一丝不苟，各方面表现比较突出的资深教师；

3、从教不满5年，但工作积极、认真负责、踏实肯干，为学院做出突出贡献的青年教师 。

每年９月6日前由各部门向工会上报推荐名单，经召开工会委员会会议，研究确定慰问对象，并上报学院批准。

四、慰问形式

上门慰问离退休教师；深入办公室、工作场所走访慰问在职教师。

五、慰问费用

探望异地安置离休干部慰问金为2000元，其他离休干部为1000元，慰问一线教师800元，所有慰问对象各赠送鲜花一份。

2016年9月1日